Quelles sont les missions ?

Au sein du service Contrôle et Gestion Sociale, rattaché à la Direction des ressources et des relations sociales, vous intervenez dans une équipe de 4 personnes sur les missions suivantes :

1 - Etudes des données RH
- Etat des lieux des données RH, des circuits et des échéances
- Compilation des données, suppression des redondances
- Elaboration de circuits simplifiés
- Planification et automatisation des envois
- Création des modes opératoires de recueil des données
- Elaboration d'un glossaire de données RH comprenant les définitions et modes de calcul
- Si nécessaire, étude des requêtes à développer pour fournir les indicateurs.

2 - Evolution des outils du SIRH
Certains outils du SIRH ont été développés par les services informatiques de la CRAMIF. Ils sont en cours de réflexion pour évoluer vers des outils plus complets.
Le stagiaire peut être amené à participer à la réflexion sur l'évolution de ces outils avec les partenaires du secteur (GPEC-Services informatiques...) et aider à la rédaction des cahiers des charges.

3 - Participation aux activités courantes du secteur
- Collecte et traitement des données sociales et de paies
- Garantit la production et la fiabilité des données sociales
- Elabore des études ponctuelles en lien avec l'activité RH et met en place des rapports répondant aux demandes spécifiques des clients


Merci de bien vouloir postuler en cliquant sur le lien suivant :
https://CRAMIF-recrute.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=909&idOrigine=507&LCID=1036&offerReference=**********

Lire la suite

Quel est le profil idéal ?

Titulaire d'un BAC+3 a minima, vous recherchez un stage dans le cadre de cette formation ou formation supérieure (BAC+4 ou BAC+5)
Vous disposez des compétences suivantes :
- Maîtrise des fonctions avancées d'Excel
- Organisé et autonome
- Capacité à prendre des initiatives et force de proposition dans les reportings à la hiérarchie
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Appétence pour le travail en équipe
- Rigueur et discrétion

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Acteur majeur des prestations de santé auprès des assurés, la CRAMIF s'inscrit au coeur du réseau de l'Assurance Maladie d'Ile de France.
Reconnus pour notre expertise sur différents domaines : la prévention des risques professionnels, le conseil aux entreprises et aux particuliers, l'accompagnement social, les prestations invalidité... Forte de la pluralité de nos métiers, nous offrons également un centre de santé et une école de service social.

Diversité, proximité, solidarité sont des valeurs qui guident nos actions quotidiennes auprès de divers publics tels que les assurés, les entreprises, en étroite collaboration avec nos partenaires.
Près de 2000 collaborateurs assurent nos missions sur différents sites en Ile de France. Le siège, situé en plein coeur de Paris et proche du canal St-Martin, permet une proximité aussi bien pour nos assurés que nos partenaires.
Envie d'en savoir plus ?
Rendez-vous sur notre site internet cramif.fr et suivez nous sur twitter.com/cramif

 

Localisation

17/19 Avenue de Flandre, Paris, France
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