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Offre d'emploi
Chargé(e) de Paie H/F Offre expirée
PAGE PERSONNEL

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

En tant que Chargé de Paie, vous serez rattaché directement à la DAF et gèrerez en autonomie, les missions suivantes :
    
* Préparation des éléments fixes et variables et élaboration de la paie : Recueil et calcul des EVP, décompte des absences, suivi des remboursements et prélèvements, vérification du bon déroulement des opérations de paie, correction des éventuelles erreurs,    
* Déclaration des charges sociales : Établir les déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles. Veiller au paiement dans les délais impartis, être en contact régulier avec les organismes sociaux,    
* Veille sociale : Mise à jour des actualités sociales impactant la paie et mise en oeuvre des adaptations nécessaires en paie,    
* Reporting social : Réalisation du bilan social, élaboration des tableaux de bords sociaux,    
* Conseil RH : Dialogue avec la Direction et aide à la préparation des accords sociaux.

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Quel est le profil idéal ?

Vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum en paie internalisée. Vous avez envie d'occuper un poste à responsabilités avec de l'autonomie au sein d'une société à taille humaine.
Conditions et Avantages
35-40K selon profil.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Pour faire face à l'enjeu majeur de la sécurité des passagers, notre client répond à des cahiers des charges extrêmement rigoureux tant dans la conception de l'intervention que dans la mise en oeuvre.
Un chantier de notre client est le fruit d'un travail collaboratif où la place de chacun est définie. La polyvalence des compétences est entretenue pour faire face à tout évènement et garantir le bon déroulement des chantiers.
Notre client recherche un Chargé de Paie pour un CDI.

PAGE PERSONNEL se presente en vidéo

 

Année de création

1994

Age moyen

30 ans

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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