Quelles sont les missions ?

Rattaché à la Responsable R&D, vos activités s'articulent autour de différents axes relatifs à la conception électrique, l'intégration de systèmes électrotechniques et d'électronique de puissance. Vous encadrez une équipe d'Ingénieurs et de Techniciens et coordonnez l'activité du bureau d'études et de la sous-traitance (organisation, planification, suivi). Dans ce cadre-là, vous réalisez des chiffrages et établissez des budgets. Dans un fonctionnement en mode projet, vous élaborez et suivez les plannings en coordonnant les différentes phases d'études. Aussi, vous traduisez le besoin, les exigences fonctionnelles et les communiquez aux équipes comme donnée d'entrée. Exemplaire, vous apportez une expertise technique et méthodologique et assurez l'interface avec les fournisseurs (que vous avez choisi) pour la définition de solutions techniques et leur fonctionnement optimal. Vous animez des revues de conception et accompagnez les groupes de réflexion afin de déployer les plans d'actions associés. En garant de l'activité, vous vérifiez et validez les travaux. Vous réalisez des avant-projets, des calculs de dimensionnement et de performances, participez à la rédaction de la documentation technique (fiches de consultation, cahier des charges, spécification / exigence, analyse fonctionnelle, rapport de dimensionnement, plan de test, rapport d'essai) et assurez la qualité des données techniques. En tant que pilote, vous assurez la veille technique afin d'être force de proposition quant aux idées d'innovation. Vous garantissez l'interface avec les autres BE et les méthodes. Enfin, vous êtes force de proposition sur les bonnes pratiques, les procédures de développement et l'amélioration du processus de conception.

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Quel est le profil idéal ?

De formation technique supérieure en Génie électrique, vous disposez d'une expérience d'au moins 8 ans dans un bureau d'études électriques. Vous avez impérativement une expérience en management d'équipe ou de projets. Votre leadership est avéré et vous savez partager votre vision aux équipes. Vous savez évoluer dans un contexte de forte croissance. Vous maîtrisez les outils numériques, logiciels d'études et de conception (CREO idéalement). Vous avez des connaissances des normes et de la réglementation.
Vous êtes rigoureux et organisé et faites preuve de sens des responsabilités. Vous avez une bonne capacité d'analyse, le sens du relationnel et de la diplomatie.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

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La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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