Quelles sont les missions ?

Membre du comité de direction, vous avez pour missions, les suivantes :
    
* Diriger et animer les Services 20 personnes : Comptabilité, Juridique, Informatique, Assurances,    
* Superviser l'établissement des comptes sociaux, dont vous garantissez la conformité et la fiabilité,    
* Apporter un soutien technique (sur les aspects sociaux, comptables, fiscaux) pour s'assurer de la bonne application du droit sur les procédures et déclarations fiscales/sociales,    
* Gérer la consolidation Groupe,    
* Finaliser les reportings mensuels,    
* Chercher à optimiser les résultats financiers et conseiller la Direction Générale dans la mise en place de plans d'actions,    
* Identifier les écarts et être force de proposition dans la mise en place d'actions correctives,    
* Apporter un support décisionnel au DG,    
* Élaborer le budget de l'entreprise (planning, construction, présentation et ajustements requis),    
* Suivre et piloter la situation de la trésorerie,    
* Gérer les dossiers stratégiques et M&A du Groupe,    
* Être en relation avec les partenaires : Banques, CAC...

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac +5 minimum en comptabilité/fiscalité ou école de commerce, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste similaire. Le contrôle de gestion ne fait pas partie du périmètre, vous êtes donc un très bon Technicien sur les métiers de la comptabilité. Rigueur, pro-activité, force de proposition et excellent sens de la communication sont les atouts pour réussir dans cette fonction.

Conditions et Avantages

N/C

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

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Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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