Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché(e) au Responsable d'Agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : le développement commercial, le recrutement des intérimaires à déléguer et le suivi administratif.
Vos Missions
Activité Commerciale :
- Prospecter les entreprises (terrain et téléphonique)
- Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires
- Négocier l'offre commerciale
- Développer et fidéliser le portefeuille client
Recrutement :
- Rédiger et diffuser des offres d'emploi
- Trier et sélectionner les candidatures
- Conduire des entretiens
- Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires
Activité Administrative :
- Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité en respectant le cadre juridique et les règles administratives du travail temporaire.
Quel est le profil idéal ?
Issu(e) d'une formation commerciale, type BTS NRC ou MUC, vous justifiez d'une expérience significative acquise impérativement sur une mission de développement commercial B to B en tant que Commercial(e) H/F idéalement dans l'environnement du travail temporaire.
Pleinement orienté(e) résultats, vous avez un véritable esprit de conquête et êtes pleinement engagé(e) vers le développement de votre portefeuille. Vous vous distinguez également par votre curiosité, votre sens de la satisfaction client et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez enfin un bel esprit d'équipe et faites preuve d'attrait à être polyvalent.
Vos avantages
- Un salaire fixe et un commissionnement très attractif
- Un parcours d'intégration
- Un téléphone et un PC portable
- Une voiture de fonction selon profil
- Des RTT
- Une mutuelle
- Des tickets-restaurant
Envie de rejoindre une équipe passionnée, au sein d'un groupe en pleine croissance ? Postulez ! Nous nous chargeons de la suite !
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ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre. des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre. des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement créé il y a 16 ans. Avec plus de 520 collaborateurs permanents et 130 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, le Groupe LIP connait une croissance à la fois forte et continue, basée sur des valeurs fortes.
Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, portée sur l'innovation et l'excellence ? LIP continue sa progression et recrute un(e) Chargé(e) d'Affaires H/F pour son agence de Reims spécialisée dans le BTP et l'Industrie.
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