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Offre d'emploi
Responsable RH H/F FD ASSOCIATES

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?


Rattaché au Directeur de site et à la DRH groupe, le RRH, véritable Business Partner, pilote l'ensemble des dossiers relatifs aux RH dans le respect du légal, des attentes du local et de la politique du groupe.

Ses missions :
- Management d'une équipe de 2 personnes en charge de la gestion administrative du personnel, de la paie et de projets RH
- Interlocuteur privilégié des managers et des opérationnels du site pour tous les sujets RH
- Elaboration et animation des plans de formation et de recrutement pour développer et anticiper les besoins de compétences
- Accompagner le changement
- Gérer les relations sociales avec les IRP, négocier les accords
- Veiller au maintien d'un bon climat social
- Gérer les conflits, les sanctions disciplinaires
- Améliorer les processus d'intégration et de fidélisation
- Gérer et améliorer les outils de communication interne
- Gérer les plans de rémunération en accord avec les pratiques du groupe
- Participer à des projets d'harmonisation de bonnes pratiques ou de synergies entre les sites
- Contribuer à la performance RH site et groupe
- Répondre aux exigences légales en termes de gestion sociales

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Quel est le profil idéal ?

H/F, De formation supérieure en Gestion des Ressources Humaines ou Droit Social, le RRH possède une expérience confirmée de 5 à 10 ans du management des ressources humaines, avec un socle solide en relations sociales pour gérer le dialogue et négocier avec les instance représentatives du personnel. Il/elle est capable d'appréhender les enjeux économiques et financier de l'entreprise dans un contexte de transformation.

La connaissance du secteur industriel est privilégiée.

Leadership, maîtrise des techniques de négociation, écoute et fermeté dans la prise de décision, capacité à proposer la stratégie RH à la direction et à l'animer.

La pratique de l'anglais est indispensable pour évoluer au sein d'un groupe international, ainsi que celle d'un SIRH (SAP / paie).

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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Ce Groupe international du secteur de la chimie recherche pour l'un des ses sites basé dans la région du Havre, son Responsable Ressources Humaines.

 
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