Désolé, cette offre est expirée.
Nous vous invitons à effectuer une
nouvelle recherche.
Les candidats ayant postulé à cette offre ont également postulé à :
Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Notre client, une des entreprises leader sur le marché du Service à la Personne, nommée " Meilleure enseigne multiservices SAP 2020, 2021 et 2022 " par le magazine Capital, recherche, pour accompagner le développement de l'un de ses réseaux, spécialisé dans le maintien à domicile, son/sa :
Responsable développement franchise H/F
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous avez pour principale mission d'identifier et de prospecter des candidats potentiels (structures déjà existantes ou porteurs de projets), afin d'épauler le Directeur Général dans le recrutement des futurs franchisés, et d'accélérer l'expansion du réseau.
Vos responsabilités sont les suivantes :
- Mettre en oeuvre un plan de prospection de candidats potentiels (prospection téléphonique, sourcing, CVthèques et réseaux sociaux, ...).
- Etre en lien permanent, via l'Animateur réseau, avec les agences déjà existantes pour créer un climat favorable au développement.
- Evaluer les candidats (capacités financières, business plan, adhésion aux valeurs du réseau, potentiel managérial, ...).
- Développer un réseau de prescription auprès des partenaires (Conseils régionaux et départementaux, organismes médico-¬sociaux, ...).
- Définir, en collaboration étroite avec la Direction, les actions cibles pour améliorer la visibilité de l'offre.
Quel est le profil idéal ?
- De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative dans le développement d'un réseau de franchise ou d'indépendants et avez un fort intérêt pour l'univers des services.
- Dynamique et persévérant, vous avez le goût de la conquête et du développement.
- Doté(e) d'une bonne maturité et de réelles qualités relationnelles, bon communicant(e), vous savez convaincre et valoriser l'offre du groupe auprès des prospects/porteurs de projet.
- A votre sens de l'écoute et de l'organisation, vous associez des capacités d'analyse, de synthèse et de prise de recul.
- Vous avez une très bonne maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux à des fins professionnelles.
Posté basé au siège à Paris centre, à pourvoir rapidement.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Convention Collective Nationale applicable au Personnel des Bureaux d'Études Techniques, des Cabinets d'Ingénieurs-Conseils et des Sociétés de Conseils. En savoir plus
Spécialiste du recrutement de Cadres et Dirigeants (France et International) des secteurs de l'hôtellerie, restauration, tourisme, du retail et des services, Labeille conseil réunit un savoir-faire et une méthodologie rigoureuse qui associent nos clients partenaires à la réussite de nos missions. Nous exerçons notre métier de conseil aussi bien auprès de nos clients sur un marché que nous connaissons qu'auprès de nos candidats pour favoriser leur choix et leur intégration.
Normé AFNOR, adhérent actif de Syntec Conseil, signataire de la Charte de la Diversité, nos consultants mettent tout en ?uvre pour contribuer à votre avenir.
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
