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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Au sein d'un service social et sous la direction d'un Responsable Paie, vous êtes l'interlocuteur privilégié des salariés sur les sujets Paie & AdP.
Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
- La saisie des variables, l'Edition et le contrôle des bulletins de salaire (environ 250 paies)
- L'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés (DPAE, solde de tout comptes, affiliations diverses)
- Les charges sociales mensuelles et annuelles
- La rédaction des contrats et des avenants
- Le pilotage des procédures délections professionnelles
- Le rendu comptable ainsi que le pilotage des divers primes et participations
- La veille sur les avancées législatives en matière de droit social
- La participation occasionnelle à divers projets de développement, d'organisation ou de rationalisation
Vous utilisez le logiciel HOROQUARTZ pour la gestion du temps.
Pourquoi les rejoindre :
Point d'honneur à la convivialité entre collaborateurs
Un travail stimulant, la possibilité d'apprendre au continuellement
Une entreprise très ouverte et transparente
Un groupe dynamique en forte croissance
Quel est le profil idéal ?
Vous êtes diplômé(e) dun bac+2 et avez acquis une première expérience significative
Ce poste nécessite rigueur, organisation, méthode et efficacité.
Vous êtes force de proposition et aimez travailler en équipe.
Salaire : 27k à 30K en fonction du profil + avantages
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Ophélie DEKEIN, consultante en recrutement chez FED, recherche pour son client, groupe dans le domaine des services auprès de structure privées et publics, un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F pour un poste en CDI à Nantes.
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