Quelles sont les missions ?

¿ D'une part, vous assurez le développement et la fidélisation de votre portefeuille de clients sur la zone géographique qui vous sera attribuée :

- Ainsi, vous prospectez par téléphone et vous rencontrez de nouvelles entreprises, afin de conclure de nouvelles collaborations avec des Compagnies d'Assurance, des Mutuelles, des Courtiers, des Réassureurs...

¿ D'autre part, vous prenez en charge la réalisation des recrutements que vous confient vos clients :

- A ce titre, vous recherchez pour vos clients les meilleurs talents, sur des métiers variés du secteur assurantiel. Pour vous citer quelques exemples, vous pourrez intervenir aussi bien sur des recrutements de Gestionnaires de contrats/sinistres que sur des fonctions de Souscripteurs, Actuaires, Chargés de clientèle, Directeurs commerciaux, Comptables, Contrôleurs de gestion, DAF, Chefs de produits marketing, Responsables Communication etc...
Pas d'inquiétude si vous ne connaissez pas encore ces métiers : votre Manager vous y formera et vous fera découvrir le monde merveilleux de l'Assurance pas à pas !
- Vous intervenez en outre, sur une offre globale, à savoir que nous proposons aussi bien des contrats en CDI, CDD et Intérim, et ce, sur tous les niveaux de postes : cadres, non-cadres, Top et Middle-management ;

- Vous prenez alors en charge, toutes les étapes d'un recrutement, telles que :
¿ La découverte du besoin auprès de votre client ;
¿ La rédaction et la diffusion d'annonces qualitatives ;
¿ La recherche et la sélection des meilleurs candidats sur une base de données interne performante, ainsi que sur les différentes candidathèques mis à votre disposition, et bien entendu, sur les réseaux sociaux ;
¿ La réalisation d'entretiens avec les candidats ;
¿ La communication d'une short-list des candidats sélectionnés aux clients,
¿ Le suivi de l'intégration du candidat...

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Quel est le profil idéal ?

Vous pensez que ce job est fait pour vous ??? Ça pourrait bien être le cas, si vous :

* êtes doté(e) d'une première expérience en tant que Consultant(e) recrutement en cabinet, OU d'une première expérience en développement commercial dans le secteur des services, voire pourquoi pas, de l'Assurance !
* adorez rencontrer plein de gens intéressants ;
* et avant tout, vous avez le goût du challenge, du dépassement de soi, envie de relever de nouveaux défis et de participer activement au développement de FED FINANCE ASSURANCE, et de devenir ainsi, un expert du recrutement de notre secteur !
Enfin, vous avez de l'ambition et vous recherchez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et ses valeurs, qui vous apportera les formations et l'accompagnement nécessaires à votre évolution professionnelle, dans un groupe dynamique où de nombreuses opportunités sont à saisir !

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Agence d'intérim
Offre d'emploi
Un(e) consultant(e) en recrutement h/f FED FINANCE
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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L'aventure a démarré à deux il y a 20 ans, aujourd'hui nous sommes plus de 350 collaborateurs...Le Groupe Fed est ainsi, devenu en quelques années un acteur majeur du recrutement spécialisé.

Ainsi, nous recrutons aujourd'hui un ou une Consultant(e) en recrutement, afin de rejoindre notre équipe FED FINANCE ASSURANCE, spécialisée sur l'ensemble des métiers de l'Assurance et de la Protection Sociale.

FED FINANCE ASSURANCE est une équipe de 6 Consultants du tonnerre, spécialisés et expérimentés, avec des clients fidèles depuis plus de 10 ans !

Dans ce cadre et afin de poursuivre notre développement, nous avons besoin de forces vives pour rejoindre l'aventure...

UN(E) CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT ASSURANCE H/F

Poste en CDI basé à Paris.

 
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