Quelles sont les missions ?

Vos missions sont les suivantes :
    
* Assurer l'expression des besoins utilisateurs et rédiger les spécifications fonctionnelles,    
* Présenter les solutions les plus adaptées,    
* Participer au choix des solutions avec les équipes,    
* Construire les plans de tests et les exécuter,    
* Coordonner et animer les actions liées à la conduite du changement des projets et solutions mises en oeuvre,    
* Assurer la formation des utilisateurs.
Vous êtes également en charge de la roadmap des évolutions solutions existantes et en assurez leur mise en production opérationnelle.

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes diplômé d'un Bac +4 minimum (école d'Ingénieurs, écoles de commerce ou universitaire).
Vous justifiez d'au moins une première expérience dans la conduite de projets liés à des processus fonctionnels transverses (RH, finance...).
Vous êtes pro-actif, curieux, rigoureux, avec des fortes capacités d'analyse et de synthèse orale et écrite.
Diplomate, votre excellent sens relationnel vous permet d'être à l'aise dans un environnement mature et en constante évolution avec différents niveaux d'interlocuteurs.
Votre niveau d'anglais est opérationnel...
Conditions et Avantages
N/C

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client en forte croissance recherche dans le cadre d'une création de poste un Chef de Projets AMOA SIRH, pour ses projets de digitalisation RH.
Sous la responsabilité de la DRH et en lien avec l'équipe SI, vous avez pour mission d'intervenir sur la partie fonctionnelle, métier ou en assistance à maîtrise d'ouvrage dans l'objectif de mettre en oeuvre des solutions et de l'accompagner dans ses réflexions projets.

MICHAEL PAGE se presente en vidéo

 

Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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