Quelles sont les missions ?

MISSION :
Nous recherchons un(e) Responsable Régional Retail pour rejoindre la Direction Retailing France du Groupe SEB. Ce poste, en CDI, est basé à Ecully, près de Lyon.
Sous la responsabilité de la Directrice Retailing Enseigne France, votre rôle est d'accompagner le développement du réseau Retail France, sur votre secteur, par le déploiement de la politique commerciale du réseau retail , de développer le chiffre d'affaires et la marge, et de manager et faire grandir les Responsables de magasins sur votre secteur.
A ce titre :
* Vous assurez le recrutement, le management des Responsables et Adjoints magasins en lien avec la Responsable Ressources Humaines. Vous optimisez l'ensemble des effectifs y compris les effectifs intérimaires. Vous faites grandir vos Equipes en Savoir Faire et Savoir Être
* Vous portez et animez les objectifs budget ainsi que les indicateurs clés des magasins de votre secteur en lien avec le marché et la dynamique des centres outlets
* Vous déployez et garantissez l'application des procédures et process d'exploitation du réseau et êtes responsable du respect des normes de sécurité dans les magasins de votre secteur
* Vous coordonnez l'exécution, dans les magasins de votre secteur, des plans d'actions marketing et plans produits pour atteindre les objectifs de CA et marges définis, en s'assurant du respect de la politique commerciale retail
* Vous garantissez le respect des concepts et de la politique merchandising dans tous les points de vente de votre secteur
* Vous relayez les objectifs de qualité du stock et de taux de couverture, et vous vous assurez des plans d'actions magasins en la matière
* Vous partagez les best practices, recommandez des améliorations en collaboration avec vos homologues Responsables régionaux
* Vous représentez le réseau auprès des centres outlets et nourrissez la relation avec les Retail Managers des centres
* Vous contribuez, avec le Responsable Développement du Réseau, aux Business Plans des ouvertures cibles de nouveaux magasinsPérimètre : une quinzaine de magasins avec une fréquence de visites d'une fois par mois.

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Quel est le profil idéal ?

PROFIL :
De formation supérieure en école de commerce ou équivalent, avec une spécialisation commerciale, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en retail et management d'équipes (de proximité et à distance).
Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes orienté(e) résultats et business et faites preuve de leadership, d'esprit d'équipe et de prise d'initiatives.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et de synthèse, votre capacité d'anticipation et de prise de recul.
Vos qualités pédagogiques, votre capacité d'influence, votre fibre managériale et votre sens des responsabilités vous permettront de mener à bien les missions proposées.
Vous parlez anglais couramment.
Ce poste implique des déplacements fréquents sur un périmètre France.

Pourquoi les rejoindre ?

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad... autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (EUR8,1 milliards de CA - 33 000 collaborateurs) a su s'imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d'innovation, son développement international et un outil industriel performant.
Le Groupe SEB s'engage à assurer à ses collaborateurs une politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité...) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l'environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen ...)

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