Quelles sont les missions ?

Dans une posture de Business Partner aux côtés de notre encadrement (Présidence, Direction Générale, équipes techniques, département commercial, etc.), situé au siège et sur l'ensemble du territoire français et des DOM TOM (commerciaux et orthopédistes), vous prenez la responsabilité de la globalité des missions liées à la fonction Ressources Humaine. Votre spectre de contribution va du développement RH (définition de fonctions, accompagnement des recrutements, des entretiens annuels, identification des potentiels, recueil des besoins, élaboration et pilotage des plans de formation, ...) jusqu'aux sujets plus techniques et juridiques (politique salariale, conformité réglementaire, éventuelle dimension disciplinaire, etc.), dans un contexte social paisible, familial et humain.
Bodynov est confronté à de nombreux projets de développement (investissements people et innovations produits), de structuration de sa croissance, de mise en place de process, etc. Le poste de RRH devra donc s'inscrire entre accompagnement des urgences (état des lieux de l'existant, identification des priorités, apport de solutions), et aide à la structuration de la Vision d'avenir.

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Quel est le profil idéal ?

Diplômé de l'enseignement supérieur (bac + 4 / 5 type sciences po, université ou ESC option Ressources Humaines), vous possédez une expérience professionnelle qui vous a permis d'être confronté à des missions de RRH généraliste, idéalement acquise dans l'environnement foisonnant d'une PME en mutation (avec, par exemple, des problématiques de changement d'échelle).
Résolument intéressé par le secteur de l'entreprise dont vous défendez les valeurs (liées à sa vocation, sa profonde dimension humaine), vous comprenez nos enjeux actuels et vous nous aidez à leur donner corps.
En d'autres termes, nous recherchons un profil smart*, enthousiaste et engagé, que l'ennui épuise et que les projets stimulent, doté d'un robuste socle technique et d'un talent relationnel qui lui permettra de vite créer sa légitimité au sein des équipes.
*affûté.e

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Bodynov a été créé il y a tout juste 10 ans sur une innovation de rupture ! L'entreprise familiale d'une centaine de personnes est dirigée par son fondateur. La gamme de produits d'appareillages conçus, fabriqués et délivrés par l'entreprise, avec l'ambition de démocratiser le sur-mesure, s'adresse majoritairement à des personnes atteintes d'obésité et de pathologies lourdes, pour améliorer leur qualité de vie au quotidien.
Vous voulez du Sens ? Vous voulez être porté par une Vision claire et d'importants projets de développement ? Ne cherchez plus ! Bodynov crée le poste de RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

 
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