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Offre d'emploi
Contrôleur de Gestion H/F MERCURI URVAL

18 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

basé Chaumont 52 - junior (1 an expériences) accepté

Dans le cadre d'un rapprochement stratégique entre deux Offices Publics de l'Habitat, votre rôle sera d'accompagner l'entreprise dans le pilotage de ses activités et de la performance. Vous êtes l'interface entre les salariés et la direction pour les activités de contrôle de gestion..
Vous êtes le garant du respect des procédures internes (arrêtés comptables, fiches de situation financière et comptable, des calendriers, de la communication des informations aux instances...), en apportant si nécessaire des outils et des méthodes.
Vous accompagnez et développez en collaboration avec le Directeur Financier les outils permettant les analyses de rentabilité, les indicateurs de performance et la fiabilité des procédures
Vous collaborez à l'élaboration du Plan Stratégique du Patrimoine et veillez au respect de son exécution à travers du reporting mensuel. Dans le cadre d'une modernisation accélérée, vous êtes un des moteurs du changement au sein de l'OPH.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure (sup de co, DSCG, etc.) bac + 4 minimum, vous avez une première expérience (1 an) de la fonction, en PME ou en cabinet (audit, conseil, commissariat aux comptes, expertise comptable). Adaptable, engagé, vos valeurs rejoignent les nôtre : intérêt général et performance, enthousiasme et agilité intellectuelle, pérennité des actions et développement de l'entreprise et des collaborateurs... Vous voulez vous inscrire dans un projet territorial, dans une PME qui compte dans la région.
Nous offrons un cadre de vie agréable, un projet de croissance (rapprochement d'organismes) stimulant, et un poste évolutif (en fonction de vos savoir-faire et résultats) à court-terme. Salaire motivant.

Veuillez postuler via le site
Référence : FR-03422

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ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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Cabinet de recrutement
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Convention Collective Nationale applicable au Personnel des Bureaux d'Études Techniques, des Cabinets d'Ingénieurs-Conseils et des Sociétés de Conseils. En savoir plus

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Notre entreprise est l'acteur majeur du logement social sur son territoire. Particulièrement attentif à la rigueur de sa gestion et à la clarté de son fonctionnement, CHAUMONT HABITAT (www.chaumonthabitat.fr) renforce son organisation en recrutant un collaborateur-clé, sur un poste évolutif.

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