Quelles sont les missions ?

Membre de l'équipe de Direction et sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Centre de Formation des apprentis du BTP CFA Drôme-Ardèche, le candidat (H/F) sera chargé d'assurer le suivi personnalisé des jeunes et contribuer à leur éducation, leur qualification et leur insertion sociale et Professionnelle. Management d'une équipe de 3 personnes.

- Proposer, construire et mettre en oeuvre le projet socio-éducatif en cohérence avec le projet d'établissement.

Au sein de l'équipe socio-éducative, en lien permanent avec l'équipe de direction et les formateurs, au sein des équipes projets, s'associer à des interdisciplinaires, proposer des actions et mettre en oeuvre un plan d'actions pour animer deux nouveaux lieux au sein de BTP CFA Drôme-Ardèche :

o Le pôle Prévention, Santé-Sécurité et Bien-Être
o Le foyer socio-éducatif

- Garant de la qualité de service, du respect du règlement intérieur et des process d'accompagnement socio-éducatifs définis par la Direction, veiller à l'application des règles de vie sociale, d'hygiène et de sécurité.
- Avec l'équipe d'animateurs, assurer l'accueil, le suivi socio-éducatif des apprentis en concertation avec l'Adjoint de Direction Chargée de la Pédagogie.
- Organiser, animer et manager au quotidien l'équipe des animateurs, en charge de la mise en oeuvre des actions éducatives et sociales du CFA et contribuer à toute action de développement, de promotion, du CFA dans des manifestations ou réunions institutionnelles extérieures.
- En conformité avec le règlement intérieur, gérer les dossiers disciplinaires des apprentis et travailler en transversalité avec l'équipe des formateurs
- Assurer dans ce cadre, à maintenir les bonnes relations avec les familles et les employeurs.
- Etre associé et être force de proposition pour l'élaboration d'actions de partenariats institutionnels en lien avec le Projet éducatif global.

La fonction nécessite une grande disponibilité vis-à-vis des équipes et une implication dans les relations sociales internes.

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Quel est le profil idéal ?

De préférence, être titulaire d'un diplôme supérieur en Pédagogie, Sciences Sociales, Psychologie, Sciences de l'éducation, vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée dans le domaine socio- éducatif ou proche, de préférence en milieu scolaire.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Leader de son activité, et plus grosse Association du réseau du CCCA-BTP, BTP CFA AUVERGNE RHÔNE-ALPES gère 11 établissements dédiés à la formation des apprentis du Bâtiment et des Travaux Publics, de niveau CAP à Ingénieur.

Forte de 500 salariés passionnés par leur métier, implantée dans 9 départements, BTP CFA Auvergne-Rhône-Alpes accueille plus de 7000 apprentis sur une très large palette de métiers.

Sa mission : répondre aux besoins des entreprises du BTP en formant des jeunes qui souhaitent intégrer ce secteur professionnel et faire évoluer les compétences des salariés de la profession.

L'établissement du BTP CFA Drôme Ardèche situé à Livron-sur-Drôme, à 20 Kms de Valence (26) compte à ce jour environ 850 apprentis et une soixantaine de salariés.

L'établissement forme les apprentis à 23 diplômes différents dans 6 filières professionnelles : Travaux public, Gros oeuvre, Bois, Fluides & Electricité, Finitions, Métallerie. Le taux de réussite aux examens et d'insertion professionnelle sont d'un excellent niveau.

Finalité du projet d'établissement : " L'ambition est que demain, le CFA BTP Drôme Ardèche soit la vitrine du BTP en région Sud-est, site innovant, tourné vers les défis d'avenir, connecté à son environnement économique et positionné en Drôme-Ardèche comme un " site-ressource " pour les apprentis comme pour les professionnels du Bâtiment et des Travaux Publics. "

 
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