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Offre d'emploi
Directeur Financial Planning & Analysis (FP&A) H/F Offre expirée
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Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Nous recherchons un(e) Directeur/trice FP&A pour diriger une structure centrale de l'entreprise et contribuer à l'analyse et à la prévision de nos performances financières afin de favoriser l'amélioration et l'optimisation. Sous l'autorité du CFO, ce poste aura une forte visibilité au sein de l'entreprise et nécessite une compréhension approfondie des processus de vente, ainsi que des processus et des systèmes financiers.

Le directeur FP&A travaillera en collaboration avec les membres de l'équipe dirigeante sur des projets, des initiatives, des rapports mensuels et le développement de planifications annuelles détaillées. OpenClassrooms est une entreprise française dynamique et en pleine expansion sur les segments B2B, B2C et B2G, avec des produits variés et une expansion accélérée, ce qui fait de la fonction FP&A une équipe stratégique fondamentale. Le candidat retenu aura fait preuve d'un haut niveau d'analyse et sera un excellent interlocuteur qui se concentrera sur la réalisation de défis importants et fournira une vision pour améliorer la performance de l'entreprise.

Ce poste peut être occupé à distance dans l'Union européenne, au Royaume-Uni ou aux États-Unis, mais il est préférable que le candidat retenu travaille soit au Royaume-Uni soit dans l'Union européenne (pour être sur la bonne zone horaire pour le reste de l'équipe finance) et soit en mesure d'assister à des réunions en personne à Londres ou à Paris, selon les besoins.


RESPONSABILITÉS


Dans ce rôle, vous allez :

- Être responsable des rapports de gestion mensuels pour les parties prenantes internes et externes, y compris l'analyse des variations du budget et des prévisions, et les prévisions prévisionnelles actualisées en continu.
- Planifier et gérer le cycle budgétaire annuel
- Assurer un processus de planification d'entreprise intégré qui relie notre plan stratégique et financier à long terme à nos feuilles de route technologiques et opérationnelles, ainsi qu'à nos processus comptables et prévisionnels mensuels en place et en évolution - diriger et réaliser l'intégration et l'automatisation à un rythme visant à améliorer l'exécution et l'impact (notamment en ce qui concerne l'intégration d'Anaplan à Netsuite, Salesforce et Tableau à court terme).
- Établir de solides relations avec les équipes de ventes, marketing et opérations dans l'ensemble de l'entreprise et collaborer à l'élaboration, à la quantification et à la publication des indicateurs clés de performance afin de favoriser l'alignement et la responsabilisation interfonctionnels.
- Effectuer des analyses afin d'orienter la stratégie commerciale, d'améliorer l'efficacité et d'identifier les possibilités d'amélioration des performances commerciales.
- Soutenir le développement de la stratégie de l'entreprise en matière de données financières, qui répondra à nos besoins futurs en matière de prise de décision fondée sur les données.
- Diriger et inspirer une petite mais puissante équipe de professionnels de la finance (au sein de FP&A et en collaboration avec les équipes de comptabilité et de facturation) afin d'effectuer des analyses stratégiques et financières pour informer/valider les décisions d'allocation des investissements, la performance et la saisie des bénéfices.
- Aider l'équipe à apprendre et à se développer, en mettant l'accent sur l'amélioration continue des performances, la gestion du changement et le coaching.
- Analyser et évaluer en permanence les outils et processus d'information financière en vue d'affiner et d'optimiser la fourniture d'informations financières précises et ponctuelles.
- Soutenir les activités de fusion et d'acquisition et de financement, selon les besoins

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Quel est le profil idéal ?

COMPÉTENCES REQUISES

Expérience préalable significative dans un rôle similaire de gestion de FP&A au sein d'une entreprise, avec un parcours impeccable dans la production de rapports fiables et précis en temps opportun et la fourniture d'informations de grande valeur et d'impact commercial. Une expérience dans une entreprise technologique en croissance rapide serait un plus.
Une personne très motivée, qui sait fédérer les équipes et aime les défis, et qui peut contribuer efficacement à une entreprise au rythme élevé et relativement complexe.
Capacité à assurer la liaison et à collaborer étroitement avec des personnes et d'autres fonctions et une aptitude à influencer.
Connaissance approfondie des principes comptables, diplômes de comptabilité en sus.
Un sens aigu des affaires avec la gravité et la confiance nécessaires pour conduire le changement, améliorer les processus et renforcer la prestation d'analyses à valeur ajoutée.
Excellentes compétences en matière de collecte de données et de calcul, avec le sens du détail.
Curiosité intellectuelle et esprit clair et critique.
Solides compétences en matière d'investigation et de communication - capacité à utiliser les données pour " raconter une histoire " aux parties prenantes financières et non financières.
Solides compétences en gestion d'équipe et de personnel/ leadership : construit, gère, encadre et inspire des équipes avec enthousiasme ; Incite les personnes à se définir et à atteindre des objectifs ambitieux et à les tenir responsables.
La connaissance des outils actuels Anaplan, Tableau, Netsuite et Salesforce est un plus - la connaissance d'autres logiciels de planification financière (par exemple Hyperion, Adaptive, Prophix) peut également être un atout.
Des compétences expertes en Excel et des compétences avérées en modélisation financière sont indispensables.
Excellentes compétences en communication en anglais et en français, tant à l'écrit qu'à l'oral (niveau C1 minimum)
Intérêt pour l'éducation et la mission d'OpenClassrooms
Vous êtes innovant et avez la confiance nécessaire pour adopter de nouvelles façons de faire, notamment en automatisant des fonctions, en trouvant des solutions évolutives et en favorisant l'amélioration continue.


PROFIL SOUHAITÉ

Diplôme de master ou qualification professionnelle pertinente et expérience (8+ ans, dont au moins 3 ans en tant que responsable)

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

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OpenClassrooms est une entreprise à mission qui s'est fixée pour ambition de rendre l'éducation accessible à toutes et tous, partout.

Nous réunissons une communauté de plus de 2 millions d'étudiants passionnés par les sujets tech. Nous sommes désormais à ce titre la première école en ligne en Europe et en Afrique, et offrons des diplômes 100% en ligne reconnus par l'Etat. OpenClassrooms est une entreprise pionnière, régulièrement récompensée pour son impact social et économique et reconnue pour les innovations qu'elle déploie.

OpenClassrooms est un acteur clef de la transformation digitale des entreprises et organisations car elle les aide à recruter et former leurs talents sur les compétences de l'économie numérique. En tant que B Corp, nous sommes ravis de faire partie de la prochaine vague d'entreprises qui s'engagent à respecter des critères sociaux et de durabilité plus rigoureux - un engagement qui se reflète dans notre culture axée sur notre mission.

 
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