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Offre d'emploi
Commercial Suivi Grands Comptes "ERE" F/H Offre expirée
Morgan Philips Executive Search

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

A la recherche d'un nouveau défi ? Nous vous proposons d'évoluer sur un marché très porteur, au sein dune structure internationale en pleine croissance, solide, agile et tournée vers l'innovation.

Notre client est un bancassureur spécialiste de la protection des biens et des personnes. Présent en France et à l'international. Acteur de référence sur l'activité Epargne Retraite, il connaît une très forte croissance notamment sur ces marchés.

Dans le cadre dune création de poste (croissance d'activité), il recrute un :

Commercial Suivi Grands Comptes "ERE"
* Epargne Retraite Entreprises F/HPoste basé à Paris

Au sein de la Direction Commerciale Epargne Retraite Entreprises
* vous faites partie dune équipe de cinq collaborateurs, ayant en charge le suivi et la fidélisation de comptes entreprises (ETI et grands comptes du CAC 40), sur les sujets PERCO, PERECO, PER collectif, art. 83, art 39, IFCVous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe chasse
* qui réalise la prospection et le développement commercial et conformément à la stratégie commerciale définie avec votre hiérarchie, vous optimisez la valeur client de votre portefeuille.
A ce titre, vos responsabilités sont les suivantes :

. participation et suivi de la mise en place des contrats : onboarding clients, mise à disposition de documents contractuels, marketing,
. suivi au quotidien de la relation commerciale en assurant un service de proximité, personnalisé et de qualité auprès de vos différents interlocuteurs concernés
(Directeurs des Ressources humaines, Managers Comp & Ben) :
. recensement et centralisation des besoins des clients et en proposant des évolutions
. réalisation de présentations et animation de réunions auprès des salariés des entreprises clientes
. reportings aux chargés d'affaires, élaboration d'outils ou de tableaux de suivi, contribution à des projets transversaux

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Quel est le profil idéal ?

Dans ce poste très polyvalent, à la fois commercial et technique, vous cadrez et mettez en place le dispositif technique, en abordant des sujets à la fois commerciaux, réglementaires, de gestion

Evoluant dans un environnement stimulant, travaillant en mode agile, vous faites preuve de proactivité, dun très bon relationnel, de grandes qualités dorganisation et dune capacité à interagir avec des personnes de tout niveau (DRH de grands groupes, salariés..).

De formation supérieure, vous avez une expérience confirmée dans lenvironnement ERE (chargé daffaires, chargé de comptes, consultant engagements sociaux, expert Benefits) en cabinet de Conseil, au sein dune banque/assureur, cabinet de courtage qui vous permettra de comprendre lenvironnement ERE et dêtre immédiatement opérationnel.

De nombreuses perspectives sont possibles au sein de toutes les filiales assurantielles et dans le Groupe.

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Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

Membre du Syntec conseil en recrutement
Le Syntec conseil en recrutement ? x

Convention Collective Nationale applicable au Personnel des Bureaux d'Études Techniques, des Cabinets d'Ingénieurs-Conseils et des Sociétés de Conseils. En savoir plus

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Morgan Philips Executive Search est un acteur international en Recrutement de Dirigeants, Cadres et Experts et en Conseil du Talent Management. Nous accompagnons des organisations de toute taille, de tout secteur, internationales ou locales dans l'identification, l'évaluation et la sélection de leurs futurs collaborateurs. Nous intervenons aussi sur des programmes personnalisés de développement des compétences et de gestion des carrières.

 
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