Quelles sont les missions ?

Rattaché(e) au Directeur RH et RSE de SYMATESE Group, votre mission principale est la mise en place d'une culture HSE forte, l'accompagnement des équipes terrains pour les faire grandir sur ces problématiques complexes et notamment :

1. Animer la culture HSE sur le site
- Définir et rédiger une stratégie pour créer une politique HSE avec la direction des deux sociétés du Groupe
- Mettre en oeuvre et animer la politique et les règles HSE avec le support des managers de proximité
- Participer à la montée en compétences HSE de l'ensemble des salariés du site dès la formation initiale, en accompagnant les opérateurs, fonctions supports et les managers
- Être l'acteur du développement durable sur son site : fédérer les salariés autour de la thématique & engager/piloter/animer les actions notamment en termes d'économies d'énergies & énergies renouvelables, impact Carbone, économies d'eau, tri des déchets
- Aider les Commissions Santé Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) et organiser des groupes de travail sur la réduction des risques
- En partenariat avec la médecine du travail, mettre en place des mesures en réponse au contexte sanitaire
- Mener des campagnes d'information et de prévention auprès des salariés et managers
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2. Elaborer des plans de management HSE
- Être garant de la mise à jour du Document Unique et des analyses de risques
- Établir et piloter des programmes de prévention et de correction pour réduire les incidents, accidents du travail et maladies professionnelles
- Formaliser les processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l'organisation et organiser des audits réguliers
- Animer l'analyse des incidents HSE (accidents du travail en lien avec la CSSCT & les managers concernés, pollutions, presqu'accidents, ...) & exploiter les statistiques afférentes
- Animer la mise en oeuvre des bonnes pratiques HSE et des fondamentaux réglementaires

3. Développer les environnements de travail des ateliers :
- Epauler les équipes techniques dans les projets d'aménagement et de sécurisation des environnements de travail (sécurité et ergonomie)
- Apporter son expertise, auprès du COMEX, sur les plans d'investissement et les projets de transformation
- Accompagner les interventions d'entreprises extérieures sur site (qualité des plans de prévention & compétences des donneurs d'ordre, aménagement des locaux)
- Être garant de la prise en compte de l'HSE dans tout nouveau projet sur le site (investissement, budget)

4. Veiller à la réglementation et à la mise en conformité des pratiques et des équipements :
- Effectuer une veille permanente sur la réglementation et la législation en matière de sécurité et environnement des salariés et des installations de production
- Répondre aux demandes des autorités de régulation : délivrance de documents techniques, remise de dossiers administratifs
- Accueillir les organismes vérificateurs et certificateurs lors d'audits et/ou de visites de contrôle
- Rédiger des demandes d'habilitations et d'autorisations à destination des organismes publics
- Prendre en charge les dossiers de certification et de labellisation

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes issu d'une filière scientifique ou technique - minimum Bac+5 avec une spécialisation HSE / QHSE.
Vous possédez une expérience réussie de 5 à 7 ans dans un environnement industriel et opérationnel en HSE avec la mise en oeuvre d'une démarche d'ergonomie & le management d'une démarche de gestion des risques.
Vous disposez d'une expérience en accompagnement du déploiement d'une culture HSE avec une dimension humaine forte.
Vous faites preuve de rigueur et de précision aussi bien dans la démarche d'audit préalable que dans la définition des spécifications et du suivi des projets. Vos qualités relationnelles et votre leadership participeront à votre réussite dans cette fonction afin de convaincre et de faire adhérer aux évolutions.
La maitrise de l'anglais est impérative afin de pouvoir communiquer avec nos clients, pour la plupart basés à l'international

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Le groupe SYMATESE développe commercialise et fabrique des dispositifs médicaux innovants et spécifiques au travers de ses filiales.
Reconnus pour la qualité de nos produits, nos capacités d'innovation, la compétence et l'expertise de nos collaborateurs, nous intervenons dans toutes les étapes nécessaires au succès d'un dispositif médical, de sa conception à sa mise sur le marché.
L'humain est au centre de nos enjeux, c'est pourquoi nous souhaitons positionner la fonction nouvellement créée de Responsable HSE Groupe dans un rôle central dans l'organisation.

Ce poste, principalement basé chez SYMATESE DEVICE (80%) à Irigny intégrera aussi une mission HSE pour 20% du temps, dans une autre entreprise du Groupe, la société SYMATESE, spécialisée dans la transformation des biopolymères pour le domaine médical et basée à Chaponost. Déplacements fréquents à prévoir entre les 2 sites (10 min) ainsi que des déplacements ponctuels à Bornel (60)

 
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