Quelles sont les missions ?

Vous rejoignez un acteur majeur du logement social sur la création du poste de Responsable des Ressources Humaines. Ce poste sera directement rattaché à la Direction Générale et ses principales missions seront :
    
* Mise en oeuvre de la politique des ressources humaines,    
* Suivi de l'ADP,    
* Accompagnement de la GEPP,    
* Conseil auprès des opérationnels et des Managers en termes de développement RH,    
* Pilotage du recrutement,    
* Organisation et suivi des cycles RH,    
* Participation aux actions QVT,    
* Prise en charge de la communication interne,    
* Management : 2 personnes.
Mission urgente, à pourvoir idéalement en juillet, au plus tard 1er septembre.

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Quel est le profil idéal ?

Diplômé d'un Bac +3 minimum, vous êtes spécialisé en ressources humaines. Vous avez déjà occupé des postes similaires et avez idéalement déjà participé à la création d'un poste.
Au quotidien, vous comptez sur votre expertise technique et votre excellente communication pour créer du lien et rayonner auprès des opérationnels.
Mission urgente, à pourvoir idéalement en juillet, au plus tard 1er septembre.
Conditions et Avantages
N/C

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Michael Page Interim Management Public et Non Profit est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition.
Notre client est un acteur majeur du logement social qui recherche un Responsable des Ressources Humaines pour l'accompagner dans le cadre d'une création de poste.

MICHAEL PAGE INTERIM MANAGEMENT se presente en vidéo

 
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