Quelles sont les missions ?

Rattaché au pôle Recrutement, vous avez la responsabilité de définir la stratégie et la mise en ?uvre du plan de recrutement d'une population dédiée.
Pour ce faire, vous définissez la stratégie de recrutement sur votre périmètre et mettez en ?uvre le plan de recrutement (environ 120 recrutements par an). En particulier, vous êtes en charge du suivi quantitatif et qualitatif de la campagne de recrutement ; vous pilotez le processus de recrutement dans son ensemble (définition des besoins auprès des opérationnels, publication des annonces, sourcing des CV, préqualification téléphonique, suivi du parcours des candidats, organisation et animation des sessions collectives de recrutement, organisation des tests et des entretiens individuels, participation à l'évaluation et à la sélection des profils, proposition d'embauche). Vous gérez le suivi administratif et l'intégration des collaborateurs et êtes responsable de la démarche marketing et communication tant en interne qu'en externe. Pour cela, vous pouvez vous appuyer sur l'équipe Marque Employeur, vous participez à l'élaboration de la stratégie campus sur votre périmètre et à des actions transverses telles que l'animation des relations écoles.
Vous êtes force de proposition pour optimiser les outils et les processus internes de recrutement.

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Quel est le profil idéal ?

Diplômé d'un Bac +5 au sein d'une Ecole de Commerce ou université, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en recrutement. Vous maîtrisez les techniques d'acquisition de Talents sur le web et les réseaux sociaux et les différentes techniques de recrutement.
Organisé, rigoureux et autonome, vous avez une véritable aisance relationnelle alliée à un grand sens du contact.
Vous savez travailler en équipe sur des missions transverses et avez l'esprit d'initiative.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

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Offre d'emploi
Chargé de recrutement H/F HAYS
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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