Quelles sont les missions ?

Manager Acquisition digitale et engagement' F/H

Et si vous rejoigniez la Direction Marketing, Communication & Partenariats de GMF Assurances pour animer, guider, piloter votre future équipe 'Visibilité digitale et engagement'!

Votre mission :
Concevoir, animer, déployer la stratégie de visibilité et de performance online de la marque GMF Assurances.

Vos objectifs :
* Générer du lead à la performance et multi-leviers
* Créer du trafic vers le site gmf.fr
* Optimiser l'engagement de nos cibles sur les réseaux sociaux
* Contribuer à la qualité de l'Expérience Utilisateur
* Piloter la mesure des leviers d'acquisition et optimiser la performance  
Et concrètement?
* Animer l'équipe et piloter l'activité Visibilité digitale et engagement :Guider vos 7 collaboratrices et collaborateurs dans l'optimisation et la coordination de leur activité ('Acquisition digitale', 'Social Media', 'Contenus digitaux'),
Accompagner l'équipe dans le développement de leurs compétences et leur accomplissement dans un esprit de cohésion

* Définir la stratégie d'investissements média online avec le Traffic Manager et les différentes parties prenantesDéfinition du mix-média digital
Construction d'un écosystème  technologique Ad Centric cohérent
Optimisation de l'UX de bout en bout en partenariat avec les équipes 'parcours'
Communication transversale avec les homologues groupe

* Construire et faire évoluer la stratégie de présence, d'influence et de visibilité sur les médias sociaux avec le PO Social Media et les équipes dédiées :Identification des réseaux pertinents pour développer la présence de la marque
Pilotage des campagnes médias internalisées et maintien des compétences
Organisation du service client sur les réseaux sociaux avec les directions partenaires

* Assurer la cohérence globale des backlogs " Social Media " et " Contenus Digitaux "Définition de la stratégie Inbound Marketing
Coordination avec les équipes parcours et marque pour la création de contenus

* Piloter le budget et les choix d'investissement au niveau de l'équipeProposition des plans budgétaires annuels
Suivi des dépenses et respect des process de commande / facturation Covéa

* Assurer le reporting de direction et le suivi des KPIConception des dashboards de pilotage
Communication des indicateurs en interne
Faciliter les échanges et la co-construction avec les autres entités de la direction

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Quel est le profil idéal ?

Et si c'était vous ?

* Formation supérieure en communication digitale, ESC...
* Expérience requise et confirmée en :
* en management
* en médias et social média : Stratégie d'acquisition digitale, expertise media paid : SEA, Réseaux sociaux, Affiliation, Display, Retargeting, email ... * Analyse des performances /reporting/data visualisation
* Connaissance outils :
* Google Analytics, Campaign Manager (ad-server), Search Ads 360, Google Ads, Sprinklr, Synthesio, ...
* Connaissance de l'anglais
* Analyse- Leadership et sens de l'animation
- Sens de la communication
- Curiosité/sens de l'innovation
- Sens de la coopération et du travail en réseau
- Orientation résultats

Alors, envie de construire le futur ? Rejoignez-nous.

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Envie de choisir votre avenir par passion ou par raison ? Et pourquoi pas les deux ?
Covéa, c'est un groupe d'assurances puissant réunissant trois marques complémentaires (MAAF, MMA, GMF).
C'est également 21 000 collaborateurs qui mettent en commun leur talent et leur enthousiasme pour accompagner nos clients sociétaires et construire le futur de l'assurance.

 
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