Quelles sont les missions ?

Missions
- Se positionner en qualité d'expert métier dans une spécialité de nos métiers (le cisaillage).
- Veiller à l'amélioration continue, l'organisation du travail, la sécurité et la compétence du personnel qui intervient sur les installations dont il a la gestion technique.
- Élaborer, gérer et piloter les plans d'investissement et de modernisation des installations.
- Piloter le plan de mise en conformité et d'obsolescence des installations de cisaillage.
- Gérer, suivre et réviser les capabilités des installations.
- Fiabiliser les installations et infrastructures, mettre en place une stratégie permettant de veiller à la "zéro défaillance" de son périmètre.
- Réaliser des analyses de pannes de type RCA (A3/8D/...).
- Réaliser le suivi des actions suite à l'historique de maintenance (pannes, mode dégradé,..)et les plans d'actions associés.
- Établir une structure de maintenance planifiée.
- Définir les pièces de rechange ainsi que la gestion des stocks associée.
- Gérer les coûts de maintenance et d'études : Maîtriser les coûts d'entretien.
- Engager, animer et coordonner l'ensemble des ressources humaines (internes et externes), techniques, matérielles et immatérielles et accompagner les compétences du personnel dans son domaine de spécialité.
- Faire appliquer les standards, les règles en vigueur et la vigilance partagée.
- Coordonner l'archivage des documents nécessaires à la sauvegarde des installations.

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Quel est le profil idéal ?

- De niveau Bac+5 mécanique ou équivalent avec une expérience significative dans des métiers du cisaillage, de la mécanique d'usinage ou d'assemblages précis. 8 à 10 ans d'expérience dans ces secteurs.
- Expériences dans les métiers de la maintenance, la gestion de projets et de travaux neufs.
- GMAO et outils bureautiques.
- Connaissance des principales normes et de la réglementation machine.
- Autonomie, rigueur, aisance relationnelle, force de proposition.
- Niveau d'anglais conversationnel.

Pourquoi les rejoindre ?

Spring est historiquement le cabinet de conseil en recrutement et Intérim spécialisés du Groupe Adecco, présent dans 24 pays.Pour répondre davantage à vos enjeux de carrière, Spring évolue et rejoint la nouvelle marque LHH Recruitment Solutions, à compter du 5 Septembre 2022. Sachez toutefois que seul notre nom change mais la qualité de service, l'expertise et le savoir de nos équipes restent inchangées.Au plus proche de vos attentes, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape. Parce que nous comprenons ce que les individus ressentent vis à vis de leurs prochains défis et opportunités professionnels, nous vous accompagnons pour trouver le poste qui vous correspond.LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et vous prépare à l'évolution du marché de l'emploi.Ready For Next !

 
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