Quelles sont les missions ?

Contexte : Le contrôleur de gestion fait partie intégrante de l'équipe Finances France. Il est impliqué dans tous les domaines des activités financières du pays ainsi que dans d'autres initiatives au sein du Cluster Europe du Sud dont la France fait partie.
Le rôle principal du contrôleur est de soutenir le CFO France et le Country Controller dans la gestion des relations clés avec les régulateurs locaux, les autorités fiscales et les auditeurs externes et de contrôler toutes les activités liées à la fonction financière pour les entités juridiques locales, qu'elles soient réalisées dans le pays ou externalisées vers les différents bureaux régionaux. Le critère de réussite dans ce rôle est la capacité à coordonner et à gérer efficacement les activités délocalisées en fournissant des résultats satisfaisants aux régulateurs et aux auditeurs locaux.
Dans ce contexte, vos missions principales seront :
Reporting réglementaire local et fiscalité :
- Assurer l'intégrité et l'exactitude du reporting financier et réglementaire pour la France ;
- Superviser le reporting réglementaire français et aider à la mise en oeuvre de toute nouvelle exigence en matière de reporting français.
- Assurer l'intégrité et l'exactitude du reporting financier et fiscal pour les entités françaises (French GAAP au niveau des entités juridiques).
- Adopter une approche proactive en travaillant avec l'équipe fiscale régionale ainsi qu'avec les conseillers fiscaux locaux afin d'assurer un résultat optimal en matière de reporting et de conformité fiscale.
- Soutenir toutes les revues d'audit interne et externe
Contrôles et gouvernance :
- Contribuer à la mise en place d'un environnement de contrôle et de gouvernance sain ;
- Assurer la conformité aux directives, orientations et politiques comptables
- Mettre en oeuvre efficacement de nouvelles initiatives pour se conformer aux exigences de contrôle interne.
- Mettre en place un environnement de contrôle solide, en améliorant les contrôles et l'intégrité des processus de données manuels en travaillant sur des solutions d'automatisation
- Se faire le champion des progrès en matière d'innovation et de solutions de numérisation
- S'engager avec les bureaux délocalisés pour améliorer l'efficacité du processus de reporting.
Projets : Participer et contribuer à tous les projets locaux et régionaux pertinents.
Le rôle exposera le candidat à :
- Des groupes de professionnels de cultures et d'emplacements géographiques différents
- Participation à des projets clés et de haut niveau au niveau des pays et des groupes de pays
- Audits internes, externes et réglementaires
- Exposition et expérience d'un large éventail d'activités commerciales, tout en acquérant une solide connaissance théorique et technique des produits bancaires, de la comptabilité et du reporting.

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Quel est le profil idéal ?

Qualifications :
- Minimum d'une licence en finance
- Comptable agréé ou équivalent de préférence
- Qualification avec plus de 5 ans d'expérience Compétences
- Vous êtes énergique et très motivé, vous avez un caractère affirmé, une approche pratique et vous aspirez à être un contributeur clé dans un environnement d'équipe dynamique de professionnels.
- Un membre d'équipe proactif qui a la capacité de mener à bien des initiatives financières.
- De solides compétences interpersonnelles et de gestion sont essentielles
- Faire preuve de responsabilité et d'appropriation des tâches et des responsabilités.
Expérience/Connaissance :
- Reporting financier (US GAAP et IFRS)
- Rapports réglementaires
- Planification et analyse
- Fiscalité
- Produits bancaires et instruments financiers
- Expérience de la gestion des activités délocalisées et de la liaison avec les régulateurs et les auditeurs externes.
- Minimum de 5 ans d'expérience dans une fonction similaire
Compétences :
- Approche professionnelle et excellentes compétences en matière de contrôle financier et de rapports réglementaires.
- Excellentes compétences en communication avec une approche professionnelle et
- Une approche professionnelle et diplomatique de la réingénierie, de la gestion de projet et de la gestion du changement.
- Excellentes compétences en matière de travail en équipe, associées à la capacité de travailler de manière indépendante, le cas échéant.
- Excellentes compétences en matière de gestion du temps et de définition des priorités, capacité à coordonner et à gérer de multiples livrables et parties prenantes.
- Excellentes compétences analytiques et grande attention portée aux détails
- Capacité à faire appel à des experts en la matière (internes et externes) pour aborder et résoudre les problèmes
- Excellente connaissance du français et de l'anglais

Lieu principal : Paris 8e
Mission d'intérim : Minimum 6 mois
Début : ASAP
Domaine d'activité : Contrôle de gestion
Niveau d'expérience : Au moins 5 ans dans un poste similaire

Pourquoi les rejoindre ?

Offre d'emploi
Contrôleur de Gestion (h/f) LHH Recruitment Solutions
LHH Recruitment Solutions
Intérim 6 mois
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