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Offre d'emploi
Responsable communication h/f Offre expirée
ETHIS RH

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Située sur le littoral vendéen, entre mer, marais et forêt, la Communauté de Communes Océan-Marais de Monts (5 communes, 20 000 habitants) offre un cadre de vie agréable et une destination touristique d'exception grâce à son patrimoine naturel, ses multiples infrastructures sportives et culturelles ainsi que ses évènements d'envergure.

Vous rejoignez une collectivité où les valeurs du vivre ensemble animent ses collaborateurs.

Rattaché(e) au Directeur Général des Services au sein de la Direction de la Communication et des démarches participatives, équipe de 4 chargé(e)s de missions que vous managez, vous proposez et mettez en oeuvre une stratégie globale de communication et veillez à la cohérence des messages, notamment entre l'interne (Elus, agents, Office de Tourisme, Communauté de Communes de Saint-Jean de Monts) et l'externe et à l'égard des différents publics ciblés.

Responsable de la Communication



Définition et mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière de communication

Vous élaborez et développez une stratégie de communication afin d'accompagner et de rendre visibles les orientations de la collectivité ;
Vous identifiez les enjeux et analysez les besoins de communication au sein des différents services de la collectivité ;
Vous analysez l'attractivité et la notoriété de la collectivité auprès des différents publics ;
Vous ciblez les messages en fonction des supports de communication (sites internet, réseaux sociaux, brochures papier, affiches) et des publics ;
Vous identifiez les nouvelles tendances, les nouveaux supports et les nouvelles manières de communiquer ;
Vous analysez l'incidence des évolutions politique, juridique, technologique sur la communication de la collectivité ;
Vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la communication interne de la collectivité ;

Organisation, coordination et diffusion des informations relatives aux politiques publiques

Vous valorisez et coordonnez les informations actualisées relatives à la vie de la collectivité, afin de les diffuser en interne et en externe sur différents supports ;
Vous concevez la stratégie de communication adaptée, par exemple, au développement d'un projet, d'un événement ou d'un équipement ;
Vous concevez et mettez en oeuvre la ligne éditoriale des publications et supports (presse, web, etc.)
Vous gérez les relations presses ;
Vous organisez et animez des conférences de rédaction ;
Vous concevez et organiser des événements et en définissez les besoins matériels et humains ;


Coordination des démarches participatives et de la démocratie de proximité

Vous impulsez et pilotez des dispositifs d'observation sociale
Vous mettez en cohérence les différentes démarches participatives et de concertation sur le territoire
Vous organisez des débats

Management stratégique et animation du service

Vous managez, animez et encadrez une équipe de 4 chargés de mission ;
Vous définissez les objectifs de vos collaborateurs, répartissez les tâches et assurez l'organisation du service ;
Vous réalisez les entretiens annuels et fixez les objectifs à atteindre, vous repérez et définissez les besoins en formation des collaborateurs ;
Vous êtes moteur dans le maintien de votre équipe au niveau des nouvelles techniques de travail ;

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure de niveau bac + 4/5, de type École de Commerce ou Universitaire équivalent, avec une spécialisation en communication, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 années au minimum - en tant que Responsable Communication et/ou Chef de Marque - acquise au sein d'une collectivité territoriale ou pour une entreprise privée (service ou industrie) ou encore au sein d'une agence de communication. Une première expérience en management est attendue. Vous avez idéalement une bonne connaissance de la communication institutionnelle. Vous possédez une solide maîtrise des techniques de conduite de projets dans une logique de transversalité, et êtes expert(e) dans le montage et la gestion de projets de communication.

Vous disposez d'une grande capacité d'anticipation et d'identification des enjeux politiques et êtes attentif(ve) aux évolutions et innovations pour favoriser de nouvelles pratiques et développer les outils et supports de communication

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'ouverture et d'initiative, votre créativité et pour vos qualités de communicant(e) à l'écrit comme à l'oral.

Nous recherchons une personnalité avenante, impliquée et rigoureuse, qui saura mettre son esprit d'initiative au service d'une collectivité dynamique.

Le poste est basé à Saint-Jean de Monts (85).

Travail à Temps complet : 39h / semaine (25 jours de congés + 23 jours de RTT). Télétravail partiel possible

Poste statutaire ou contractuel

Rémunération statutaire, RIFSEEP, prévoyance, CNAS/FDAS, Amicale du personnel

Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Située sur le littoral vendéen, entre mer, marais et forêt, la Communauté de Communes Océan-Marais de Monts (5 communes, 20 000 habitants) offre un cadre de vie agréable et une destination touristique d'exception grâce à son patrimoine naturel, ses multiples infrastructures sportives et culturelles ainsi que ses évènements d'envergure.

Vous rejoignez une collectivité où les valeurs du vivre ensemble animent ses collaborateurs.

Rattaché(e) au Directeur Général des Services au sein de la Direction de la Communication et des démarches participatives, équipe de 4 chargé(e)s de missions que vous managez, vous proposez et mettez en oeuvre une stratégie globale de communication et veillez à la cohérence des messages, notamment entre l'interne (Elus, agents, Office de Tourisme, Communauté de Communes de Saint-Jean de Monts) et l'externe et à l'égard des différents publics ciblés.

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