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Offre d'emploi
Ingénieurs Technico-commercial Télécom Juniors (H/F) Offre expirée
ADECCO NOUVELLE CALEDONIE

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Aboro Consulting recrute pour son client, des Ingénieurs Technico-commercial Télécom Juniors (H/F) pour l'avant-vente et la vente de solutions d'accès/transmission/coeur de réseau pour des opérateurs de réseaux mobiles.

Sous la direction du Directeur Commercial, vous êtes garant(e) des missions suivantes :

CONSTRUCTION DES PROPOSITIONS COMMERCIALES
- Répondre à des appels d'offre/consultations opérateurs et clients,
- Analyser les besoins et proposer des solutions techniques adéquates,
- Être impliquer dans des présentations avant-ventes destinées aux clients,
- Assurer le calcul des prix et positionnement des offres.

VEILLE COMMERCIALE (ÉCONOMIQUE ET TECHNOLOGIQUE)
- Identifier les partenaires et mettre en oeuvre des contrats de distribution/partenariat,
- Réaliser le benchmark de la concurrence,
- Participer à des salons, conférences visant à améliorer la connaissance du marché,
- Participer aux choix techniques liés à la stratégie commerciale de l'entreprise.

SUIVI DES PROPOSITIONS COMMERCIALES
- Réaliser le transfert des sujets commerciaux aux équipes opérations,
- Assurer le suivi commercial des clients (satisfaction) et sous-traitants (suivi contrat),
- Répondre aux questions des clients
- Mettre en place des démonstrations techniques, des pilotes et des présentations produites.

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Quel est le profil idéal ?

Afin de tenir ce poste vous êtes titulaire d'une formation Bac +5 de type école d'Ingénieur dans le domaine des télécommunications et vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie OU un jeune diplômé, qui cherche une première expérience en tant qu'ingénieur avant-vente.

Vous maitrisez les principes techniques fondamentaux d'un réseau télécom et vous avez une bonne maitrise de l'outil Informatique (Tableur type Excel en particulier).

Un bon niveau d'anglais serait apprécié.

Vous êtes dynamique, sérieux, rigoureux et impliqué.

Ces postes sont à pourvoir soit à Nouméa (Nouvelle Calédonie) et à Tahiti (Polynésie Française).

Rémunération annuelle brute entre 35.2K et 45.3K + prime de fin d'année équivalente à un 13ème mois. Le taux de charge salariale (net/brut) en Nouvelle Calédonie est compris entre 13 et 14%.

Prise en charge de la mobilité : frais de voyage pour le salarié et sa famille, participation au déménagement selon conditions de l'entreprise, et prise en charge d'un logement et d'une location de véhicule à l'arrivée le 1er mois.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Âboro Consulting est un cabinet de recrutement, d'évaluations et de RH situé à Nouméa, Nouvelle-Calédonie.

Nos atouts :
- 25 ans de présence sur le territoire avec une excellente connaissance du tissu économique local,
- Une expertise métier proposée par une équipe de collaborateurs confirmés à votre service :
* un responsable d'agence,
* deux consultants(es) recrutement,
* deux consultantes psychologue  du travail,
* une assistante d'agence,
* une consultante basée en France dédiée aux recrutements extérieurs et relais des candidats basés à l'international,
- Une véritable connaissance des métiers dans tous les secteurs d'activité, d'employé à cadre dirigeant.


Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et leur repositionnement, et les entreprises dans leurs recrutements, leurs évaluations ainsi que dans toutes leurs problématiques RH.


Pour votre satisfaction, Âboro Consulting répond présent et vous accompagne où que vous soyez sur le territoire et ailleurs...
N'hésitez pas à nous contacter, nos consultants sont à votre écoute.

 
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