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Apprentissage/Alternance 24 mois

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Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Votre mission
Vraie force de proposition au sein du groupe qui compte environ 75 collaborateurs à travers le monde, vous serez amené.e à mener les missions suivantes : Comité Social et  économique : préparation des ordres du jour et des consultations  annuelles, propositions de réponses aux questions des collaborateurs, relecture des comptes-rendusSuivi des formations et de la règlementation : recensement des besoins en formation, relation avec les OPCO et centres de formation, suivi du budget Recrutement : préparation de fiches de poste et d'annonces, diffusion d'annonces, sélection de candidats, planification des entretiens, réponses aux candidats, intégration des nouveaux collaborateursRSE (Responsabilité Sociétale de l'Entreprise) : identification et proposition d'actions à mettre en place en binôme avec un co-gérant, échange avec le personnel sur ces sujets, réponse au questionnaire d'EcoVadis (1 fois par an) et identification des pistes d'améliorationOrganisation des entretiens annuels
Surveillance des congés pris par les collaborateurs (avec notre responsable comptable)Suivi des visites médicales (avec notre responsable comptable)
Soutien à l'équipe des attachées de Direction, sur des missions confidentielles ou non

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Quel est le profil idéal ?

Doté.e d'une bonne capacité de mémorisation, vous êtes organisé.e, rigoureux.se et méthodique. Vous êtes reconnu.e pour votre discrétion, votre sens du service et votre réactivité. Vous avez un bon niveau d'anglais et disposez de très bonnes qualités rédactionnelles. Enfin, vous êtes capable de vous adapter rapidement à de nouveaux outils informatiques.

Pourquoi les rejoindre ?

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