Quelles sont les missions ?

Rattaché(e) à un Conducteur de Travaux principal, votre mission est de comprendre les enjeux du management contractuel. Vous identifierez les Risques et Opportunités liés au contrat (délai type, renonciation, forclusion, indemnités...). Vous déterminerez les tâches et les missions à réaliser pour répondre à ces contraintes. Dans une agence qui réalise 40MEUR de CA annuel, l'étude s'appuiera sur une grande opération d'aménagement urbain. Sur cette typologie d'opération le rôle de "Contract Manager" du Conducteur de Travaux devient essentiel.
Vous aurez accès à l'ensemble du contrat depuis l'appel d'offre jusqu'aux derniers avenants et OS.
L'objectif du TFE est de créer des outils garantissant favorablement la transmission des informations entre Conducteur de Travaux et Chef de Chantier (engagements contractuels, moyens prévus, moyens mobilisés, adaptations/modifications de projet...). Le travail conduira au renforcement du binôme Conducteur de Travaux/Chef de Chantier pour une meilleure préservation des intérêts du Groupe. Il permettra également de mieux valoriser les travaux exécutés et donnera des outils pour l'aide au pilotage contractuel d'une opération.

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Quel est le profil idéal ?

Bac +5, Master ou Ecole d'ingénieur (ESTP, ESITC, ENSAM, INSA, Polytech'....),
Rigoureux(se) - Organisé(e) - Bon sens relationnel



Durée : 4 à 6 mois
Lieu du stage : Gennevilliers
Indemnités : 1700 euros
Requis : Permis B

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Pourquoi les rejoindre ?

COLAS Ile-de-France Normandie associe la puissance du premier groupe routier mondial à une organisation en centres de travaux à taille humaine. Forte de ses 4500 collaborateurs, COLAS Ile-de-France Normandie gère chaque année plus de 12 000 chantiers. Notre esprit d'entreprendre et notre volonté de nous dépasser nous ont conduits à développer les activités du Bâtiment, de la Déconstruction et du Génie Civil avec la même ambition.

 
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