Quelles sont les missions ?

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Chargé de Paie et RH (BTP) H/F basé à Le Lamentin.


Bras droit de la DAF-RH, vous avez en charge la charge de la gestion sociale (payes, DSN, NAO, droit du travail...) du Groupe selon les choix stratégiques adoptés par les instances dirigeantes et la réglementation.

Vos missions:

Etablissement des bulletins de paie du groupe et DSN (suivi des pointages, CP, maladie, absences)
Effectuer les tâches administratives du personnel (Déclaration préalable à l'embauche, adhésion mutuelle, contrats de travail, adhésions caisse, dossiers du personnel)
Gestion des CP avec les déclarations de mise en paiement auprès de la Caisse de Congé Payé
Gestion du personnel intérimaires (interlocuteur des agences d'intérim, suivi des contrats, renouvellements, pointages)
Déclarations sociales (URSSAF, Caisse des CP, Mutuelles, Caisse de retraite)
Suivi des visites médicales
Superviser les recrutements, la gestion de carrière, la formation
Gestion des départs (STC, rupture conventionnelle, licenciement)
Suivi des formations obligatoires, demande de financement à l'OPCO
Mettre en place la politique de rémunération en liaison avec la Direction
Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel avec la Direction
Définir et veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH
Répondre aux demandes des opérationnels sur tous les domaines des ressources humaines (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, licenciement, ruptures conventionnelles, départ à la retraite, rémunération...)

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac +3 en ressources humaines, vous justifiez impérativement d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire acquise de préférence dans le BTP.
Vous faites preuve d'une vision très opérationnelle de la fonction RH. : Rigueur, méthodologie, discrétion, organisation, dynamisme, sens du service, adaptation et réactivité, autonomie, prise d'initiative et force de proposition.
De bonnes compétences en R.H et en Droit Social, une grande facilité d'expression et un goût développé pour les relations sociales sont également les atouts indispensables à une pleine réussite sur la fonction.
Vous êtes capable de vous adapter aux différentes tâches qui vous seront confiées, mais aussi aux différents interlocuteurs.

Conditions :
CDI, Temps plein (35h/semaine), Salaire à négocier, prime de vacances de 30% du congés principal, mutuelle.
Prise de poste dès que possible.

Pourquoi les rejoindre ?

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d’experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s’assure que vous soyez « Ready For Next »Les individus et les entreprises grandissent et évoluent continuellement. Au plus proche de vos attentes, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape. Parce que nous comprenons ce que les individus ressentent vis à vis de leurs prochains défis et opportunités professionnels, nous vous accompagnons pour trouver le poste d'expert, de cadre ou de dirigeant qui vous correspond dans toute la France.

 
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